Reafirmando su compromiso con sus grupos de interés y con la creación de valor sostenible en el territorio, el Ingenio Providencia dio a conocer que durante el 2024 destinó más de $28.000 millones en beneficios para sus trabajadores y comunidades vecinas, como parte de una estrategia empresarial de triple impacto, económico, social y ambiental.

En bienestar laboral la compañía invirtió más de $21.000 millones para sus 3.018 colaboradores y sus familias, representados principalmente en prestaciones extralegales, bonificaciones y 130 becas universitarias para sus hijos. A esto, se suman cerca de $5.000 millones  en beneficios a través de la caja de compensación familiar. Esta inversión también se traduce en programas de formación para el desarrollo del liderazgo, más de 350.000 horas de capacitación, planes de carrera y promoción interna.

En materia ambiental Providencia está comprometida con un uso responsable de los recursos naturales y la conservación de la biodiversidad. Las emisiones directas de gases de efecto invernadero se redujeron en un 19%. Adicionalmente como parte de dicho compromiso, el 100% del área cultivada aplica control biológico y el 99,5% de los residuos generados en planta fueron reciclados.

EL CONSUMO HÍDRICO EN LOS CULTIVOS DE CAÑA SE REDUJO UN 50%

Además, su consumo hídrico se redujo en un 50% en los cultivos de caña gracias a los sistemas de riego eficiente implementados por la compañía. De igual forma. el 93,8% de la energía utilizada provino de fuentes renovables y el 96% de los pozos profundos fueron electrificados. Estas acciones y resultados han permitido que la empresa continúe siendo el ingenio con la huella de carbono más baja asociada a la producción de alcohol carburante en Colombia.

Por otro lado, en 2024 se alcanzaron 367.303 especies sembradas en el bosque seco tropical y 13.336 en el bosque alto andino en el Parque Ecológico Providencia.

Finalmente, el impacto económico que genera Providencia se vio reflejado en compras por más de $350.000 millones  a proveedores nacionales, de los cuales el 39% corresponde a la zona de influencia. Además, 135 proveedores fueron capacitados en regulación ambiental, y más de 100 recibieron formación en sostenibilidad y buenas prácticas agrícolas.

“Estos resultados nos permiten demostrar que tener un negocio exitoso no solo es generar valor económico, también es posible cuando nos preocupamos por contribuir con el bienestar social de las comunidades que habitan en nuestro territorio y trabajamos por el cuidado del medio ambiente”, puntualiza Angie Riascos, directora de Sostenibilidad de Providencia.